June 18th, 2014

business

По набережной Дуная в Будапеште

Неужели вы думаете, что мы настолько неудачливы, что всю неделю в Будапеште были только дожди? Вот и нет! Один из семи дней путешествия в венгерскую столицу заглянуло солнышко, позволив нам неспешно бродить по набережным и наслаждаться потрясающим городом без зонтика в руках. Ну же, ай-да с нами, глянем на Будапешт с воды?



Набережная Дуная в Будапеште - не сказать, чтобы стандартная. Обычно ведь под словом "набережная" понимают променад на берегу реки или моря - широкую улицу, уставленную лавочками, палатками кафе, укрытую тенью деревьев. В столице Венгрии решили уйти от стереотипа и проявить оригинальность - по обоим берегам Дуная ходит старенький трамвай а-ля старые-добрые 60-ые, проходят узкие, но достаточно загруженные автодороги, а у самого края высокой каменной набережной, не отделенная никакими (!) заграждениями от воды, находится аккуратная пешеходная зона. Здесь нет кафе, нет столпотворений, зато куда как ни сюда стоит приходить любоваться потрясающими видами, наблюдать проплывающие кораблики и любоваться готическим зданием Национального Парламента, который, порой кажется, в каком-то смысле даже переплевывает распиаренный лондонский Биг Бен.

Collapse )
promo nickned july 20, 2015 08:00 40
Buy for 250 tokens
Никогда не думал, что я это скажу - но, судя по всему, я нашел таки в России город, вполне сравнимый с Петербургом, на посещение которого совсем не жалко денег, куда съездить не просто хорошо - а нужно. Этот город, кажется, не болеет синдромом провинции: здесь все вполне себе полноценно, никакого…
business

Где работать? Стартап или устоявшаяся компания?

Практически весь май я страдал от тяжелых мук выбора. Ну вы знаете. Не зря иногда предпочитают безальтернативную ситуацию той, что с множеством вариантов исхода. Один небольшой (во всяком случае, пока) стартап предложил мне достаточно ответственную, если не сказать ключевую вакансию в своем главном офисе с зарплатой примерно на 40-50% выше той, что я получаю сейчас. Это было первое серьезное предложение о работе после устройства на Форд, поэтому принять для себя однозначное решение было сложно.

Первое, что я сделал - постарался выписать все плюсы и минусы такого поворота событий. Так еще в юности советовали поступать, когда стоишь перед тяжким выбором - например, не можешь понять, с какой девушкой начать встречаться :)

На чаше весов с блестяще выгравированным "за":

  • естественно, зарплата, с которой гораздо проще будет и машину купить, и путешествовать, и дом обставлять - все это вместе;

  • более широкая ответственность чем у меня сейчас и, соответственно, полномочия - я бы представлял компанию перед очень важными людьми - представителями крупнейших российских банков - от этого связи, иногда интересные, а иногда и просто полезные знакомства, опыт, удовольствие;

  • я был бы главным проджект-менеджером, который сам ведет проект и лишь отчитывается руководству - неплохо для двадцати трех;

  • я представлял бы продукт компании на конференциях и других подобных мероприятиях, а такие дела я страстно обожаю и грущу, что на нынешней работе они проходят мимо;

  • команда стартапа показалась мне потрясающей - молодые, красивые, полные драйва - взять хотя бы то, что за связи с общественностью там отвечает моя очень хорошая подруга, играющая для меня роль эталона энергичности, активности и прогрессивности; так еще и директор (не официально, но фактически) - молодая, грамотная, открытая, что по-английски называется "open-minded" и горящая своим делом девушка - эдакий яркий представитель "золотой молодежи" что сейчас редкость, потому что все валят зарубеж, которая буквально влюбила меня в себя в профессиональном плане всего за полтора часа собеседования.

Всего этого, признаться честно, на Форд мне не хватает - как и полагается крупной, глобальной корпорации, драйв у нас стопорится кучей бюрократических винтиков, на первый план выходят процессы, стандарты и процедуры, а бизнес уже сформирован - велосипед мы тут не изобретаем, а идем по дорожке, давно уже проторенной дедушкой Генри и его американскими, английскими и немецкими последователями. Как результат - большинство коллег заметно старше меня, процентов 80 офиса живет уже в другом измерении - там, где семья, дети, ипотека, кредиты и ремонт в новой квартире.

Collapse )